Mini-Playbook „Co-Kreativität im Unternehmen“

Zusammen spinnt man besser – Mini-Playbook für Co-Kreativität in Teams

In euren Meetings sitzen viele kluge Köpfe – aber am Ende prägen trotzdem dieselben drei Stimmen das Ergebnis?

Dieses Mini-Playbook bringt mehr Perspektiven ins Spiel. Es enthält 14 co-kreative Formate von 60 Sekunden bis 90 Minuten, fundierte Denkimpulse, Reflexionsflächen und den Growth Code als Arbeitsrahmen. Für Teams, Führungskräfte und alle, die gemeinsam zu besseren Ideen, tragfähigeren Entscheidungen und konkreten Experimenten kommen wollen.

ZUSAMMEN SPINNT MAN BESSER.

Formate, Methoden und Denkräume für Teams, die gemeinsam klüger werden wollen.
Eine richtig gute Idee hat Fingerabdrücke von mehreren. Am Anfang gehört sie vielleicht einer Person. Wirklich tragfähig wird sie häufig erst, wenn andere sie weiterdenken, mit einer neuen Perspektive kreuzen, beherzt umbauen und gemeinsam ausprobieren. Genau dafür ist dieses Mini-Playbook gedacht. Es zeigt, wie Co-Kreativität im Arbeitsalltag gelingen kann – auch dann, wenn keine drei Stunden Workshopzeit, sieben Moderationskoffer und eine expressive Post-it-Choreografie zur Verfügung stehen. Auf 19 Seiten findest du kompakte Formate für ganz unterschiedliche Situationen: vom 60-sekündigen Silent Start im nächsten Meeting über Perspektivwechsel und strukturierte Priorisierung bis zum 90-minütigen Co-Creation Lab für die etwas dickeren Bretter.

Dabei geht es nicht um möglichst viele Ideen. Es geht um die Qualität des gemeinsamen Denkens:

• Wie werden Gedanken sichtbar, bevor die erste laute Stimme die Richtung vorgibt?
• Wie lassen sich Perspektiven miteinander kreuzen?
• Wie bauen Menschen an fremden Ideen weiter?
• Wie wird aus einem Einfall ein konkreter Versuch?
• Und wie verhindert man, dass gute Gedanken auf einem Ideenfriedhof mit WLAN enden?

Das Playbook verbindet praxiserprobte Methoden mit Erkenntnissen zu kollektiver Intelligenz, psychologischer Sicherheit, Kreativität, Innovation und Resilienz. Eigene Reflexionsfelder machen daraus ein persönliches Arbeitsbuch, das beschrieben, ergänzt und mit in die nächste Besprechung genommen werden darf. Es muss hinterher nicht mehr neu aussehen. Im Gegenteil.

Zum Abschluss verknüpft das Playbook Co-Kreativität mit dem Growth Code. Die sechs Perspektiven MIND, SKILL, TOOL, CONNECT, FOCUS und IMPACT helfen euch, bei festgefahrenen Themen den wirksamsten Hebel zu finden. Der Growth Code Cycle führt anschließend vom genaueren Hinschauen über einen kleinen Entwicklungsschritt bis zum Tiny Experiment und Review. Denn Teams brauchen nicht noch mehr Ideen, die höflich beklatscht werden. Sie brauchen Gedanken, an denen gemeinsam weitergebaut wird.

Das Mini-Playbook eignet sich für …

• Teams, die ihre Meetings lebendiger und gehaltvoller gestalten möchten
• Führungskräfte, die mehr Perspektiven einbeziehen wollen
• Workshops, Retrospektiven und Klausurtagungen
• Strategie-, Innovations- und Veränderungsprozesse
• Projektteams und bereichsübergreifende Zusammenarbeit
• Online-Meetings und hybride Formate
• Facilitator, Agile Coaches und People-&-Culture-Verantwortliche
• Teams, die Silos aufbrechen und voneinander lernen möchten
• Organisationen, die aus guten Gesprächen konkrete Experimente machen wollen
• alle, die Co-Kreativität gern praktisch erleben würden, bevor sie das nächste Buzzword-Bingo eröffnen

Inhalt:

• Mini-Playbook als digitaler PDF-Download
• 19 Seiten im Format DIN A4
• 14 co-kreative Formate mit Zeitangaben und Einsatzmöglichkeiten
• wissenschaftlich fundierte Denkimpulse
• Reflexionsfragen und Flächen für eigene Notizen
• Co-Creation-Lab-Arbeitsblatt
• Einführung in die sechs Perspektiven des Growth Code
• Growth Code Cycle für die Entwicklung konkreter Tiny Experiments
• ausfüllbares Growth-Code-Team-Canvas
• am Bildschirm nutzbar und zum Ausdrucken geeignet
• Sprache: Deutsch
• digitales Produkt – kein Versand eines gedruckten Exemplars